AppYourself
Lerne uns kennen und werde Teil des Teams!
Unser Team
Rund 25 engagierte „Appies“ arbeiten jeden Tag daran, die Welt für alle ein Stückchen mobiler zu machen – unabhängig von großen Marketing- oder IT-Budgets.
Egal, ob in der Softwareentwicklung, im Customer Success, im Marketing oder den anderen Funktionsbereichen – in cross-funktionalen Teams arbeiten wir standort- und funktionsübergreifend an gemeinsamen Zielen.
Durch diese Vernetzung der Funktionsbereiche haben wir ein wirkliches Verständnis für die Arbeit der anderen Kolleginnen und Kollegen. Dadurch finden wir bessere Lösungen und haben weniger Reibungsverluste in der Zusammenarbeit.
Unsere Standorte
Mit drei Standorten in Berlin, Hannover und Lodz (Polen) sind wir mit über 3.500 Apps auf der ganzen Welt präsent. Über 2,5 Millionen User nutzen die Apps von unseren Kunden regelmäßig!
Zu den festen Standorten arbeiten wir mit festen Dienstleistern in einem internationalen Netzwerk mit Partnern in Großbritannien, der Ukraine, Russland, Indien und weiteren Ländern.
Bei AppYourself ist also die Welt zu Hause. Wenn Du in einem internationalen Kontext mit spannenden Menschen und unterschiedlichen Kulturen arbeiten möchtest, bist Du bei uns richtig!
Unsere Mission
Vor über 10 Jahren gegründet, wollen wir die Welt für uns alle ein bisschen mobiler machen und vor allem die Bindung zwischen Kunden und Unternehmen stärken. Damit dies funktioniert, brauchen vor allem kleinere Einrichtungen ohne große Marketing- oder IT-Budgets eine kostengünstige Möglichkeit zur Erstellung mobiler Anwendungen.
Und um den vielen tollen Gastronomen, Friseuren, Dienstleistern, Handwerkern und Unternehmern wirklich zu helfen, muss das Ganze ganz einfach neben dem Tagesgeschäft und ohne Programmierung funktionieren.
Und genau da setzen wir mit dem App-Builder an: Do-it-yourself in Apps ist AppYourself.
Unsere Software as a Service wird ständig weiterentwickelt und wird in den nächsten Jahren die führende App-Plattform werden – natürlich nur mit Dir im Team!
Offene Stellen
Aktuell haben wir am Standort Berlin folgende offene Stellen:
Aktuell haben wir keine offenen Positionen
Digital Marketing Manager (m/w/d)
Wir freuen uns über Initiativbewerbungen im Bereich Marketing, Sales und Customer Service und bieten außerdem semesterbegleitende Stellen für Werkstudent*innen in den genannten Bereichen an.
Deine Bewerbung schickst Du bitte an: jobs@appyourself.net
Du hast Fragen zu unseren Stellenangeboten oder möchtest Dich initiativ bewerben?
Ruf uns doch einfach an:
Unser Anspruch an die Zusammenarbeit
Die Arbeit nimmt viel Zeit im Leben eines jeden Menschen in Anspruch – sei es vor Ort im Büro oder remote im Home Office. Daher haben wir uns zur Maxime gesetzt, uns das Arbeitsleben so zu gestalten, dass wir gerne zur Arbeit gehen und gemeinsame positive Erlebnisse und Routinen kreieren. Die nachfolgenden Leitsätze sind uns dabei Richtungsgeber für die Ausgestaltung der Arbeitsorganisation.
Freude an den Aufgaben
Wir sind davon überzeugt, dass man das, was man gerne tut auch mit vollem Elan tut. Und nur dann kann mit dem eigenen Aufgabenbereich wachsen und stetig besser werden! Daher sorgen wir für das bestmögliche Matching von Aufgaben und Arbeitspräferenzen!
Freude an Verantwortung
Wir sind ein kleines Unternehmen, wo es auf jedes Teammitglied ankommt. Daher wird die Ownership für den eigenen Aufgabenbereich bei uns groß geschrieben! Man muss nicht alles selber machen, aber jeder ist in der Verantwortung, dass der eigene Aufgabenbereich wächst und gedeiht.
Freude an Ergebnissen
Man kann sich den ganzen Tag mit allem möglichen beschäftigen und am Abend total müde nach Hause gehen. Nun ja, aber hat man etwas erreicht? War man nur „Sinn entleert“ beschäftigt oder hat man ein Ergebnis, eine Wirkung erzielt? Wir suchen Menschen, die das Ergebnis lieben und den Weg dafür in Kauf nehmen – nicht andersherum!
Freude an gegenseitiger Unterstützung
Nach der Maxime: „Niemand kann alles können“, arbeiten wir in cross-funktionalen Teams und unterstützen uns gegenseitig. Wenn man etwas nicht kann, ist das kein Problem (siehe Lernkultur)! Wir holen uns einfach Unterstützung von den KollegInnen und lernen etwas auf dem Weg. Gemeinsam Fehler zu machen, ist gemeinsames Lernen!
Fehlerkultur Lernkultur
Gemeinsames Fehlermachen ist gemeinsames Lernen! Daher gehören Fehler bei uns zum Tagesgeschäft. Aber was überhaupt ist eigentlich ein Fehler? Wichtig ist uns in jedem Falle, dass wir die gleichen Fehler nicht wiederholen und unsere Fehler und Niederlagen in einen konstruktiven Erkenntnisprozess wandeln.
Mehr lachen und weniger meckern
Die Welt da draußen ist oft unlustig und einsam! Daher ist es uns wichtig, dass wir ein humorvolles Miteinander pflegen und Spaß bei der Arbeit haben. Das bedeutet nicht 24/7 Party oder keine konstruktive Kritik zu üben, sondern den Humor im Alltag zu zelebrieren! Aber die eine oder andere Party gibt es auch …
